体調が悪く、仕事が辛いです。産休は取れるけど、お金的に厳しい。勤務時間を短くできるか相談したい。
もう仕事が辛いです😢
初期から今まで早退しつつ、なんとか勤務してきました。
(契約のフルタイムです)
しかし後期に入りさらに体の自由がきかなくなり
一つ一つの動作がしんどいです。
昨日は初めて、出勤してわずか1時間で帰宅。
今日は体調が落ち着いていたものの
だんだんしんどくなり帰り際は気持ち悪く
歩くのもやっとでした。
今月いっぱい働くと決めたのは自分だし
ここまでなんとかやってきたのに
もう精神的にも体力的にも限界なのかな〜と…
会社の制度としてはもう産休取れるんですけど
お金に余裕があるわけではないので
ギリギリまで働くことを選んだのは自分です。
私が甘いだけなのか
けど無理してこの子に何かあったらと思うと
どうしようもない気持ちでいっぱいです。
お医者さんに言ったら
勤務時間短くしてもらえるんでしょうか？😔
- MAMI(6歳)
金のミルク
辛いなら、休み休み働いて。
あとで後悔しても、会社は何もしてかれません。
会社に相談してみましょう。就業規則として、妊婦を強制的に縛れません。
赤ちゃんも守れるのはあなただけですよ。
o
私も８ヶ月まで仕事をしていましたが、後半はホントにしんどかったです。遅刻や早退も何回かしてました。でも仕事を一時間短縮してもらってから、気持ちも楽になりもう少し頑張ろうという気になれました！仕事を退職してからはストレスもなくなり解放されたかんじで✨
悩んでいるなら短縮しましょう！その悩んでいる時間が逆にストレスになります！元気な赤ちゃんを生むために出来ることはしてください✨
あこ
私もお金に余裕がなく38週まで上3人は働きました！
しんどかったです！
貧血で何度も倒れました（／_＼）
お体大事になさって下さいね😢
MAMI
回答ありがとうございます。
店長に相談したところ、
残りの出勤日が20日切ってるから
無理そうだったら言ってと言われました。
なので今日はもう厳しいと思ったら
早退する形になると思うのですが
なんだか腑に落ちない…😕
早退するなら早く産休入ればいいのにって
思われているんじゃないかと気にしてしまいます。
考えすぎでしょうか？😔
妊婦に対して理解のある会社だと思うのですが…
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