妊娠・出産 会社の育休手当は配偶者控除の収入に影響するかどうか気になりますか? 私の務めている会社は産前産後休暇は有給なのですが、8月から育休で雇用保険から手当が支給されると思いますが、旦那の税金の配偶者控除は受けられるのでしょうか?103万以下に年収がなれば申請すればできるということですがこの雇用保険からいただく手当は配偶者控除の収入カウントとして入るものなのでしょうか 最終更新:2018年2月21日 お気に入り 1 旦那 育休 産後 年収 会社 産前産後休暇 申請 ままり コメント yukky 雇用保険から支給される育休手当は給与収入にはならないので、8月までの給与が超えてなければ配偶者控除受けられますよー。 2月21日 ままり ありがとうございます😊! 6月に賞与がありますがこれはカウントされますよね(´•ω•`)? 今年1月から産後休暇まで会社から頂いた額が103万以下なら旦那の年末調整で申請すれば配偶者控除ということですよね(´•ω•`)! 2月21日 おすすめのママリまとめ 旦那・育休に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 妊娠・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・手続きに関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・連絡に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
ままり
ありがとうございます😊!
6月に賞与がありますがこれはカウントされますよね(´•ω•`)?
今年1月から産後休暇まで会社から頂いた額が103万以下なら旦那の年末調整で申請すれば配偶者控除ということですよね(´•ω•`)!