はじめてのママリ🔰
旦那さんが高収入なのであれば可能だと思いますが
旦那さんが働けなくなったり亡くなったり養育費払わなくなったりするとアウトですね😅
養育費頼りは危険だと思います…
はじめてのママリ🔰
法には触れないし絶対じゃないですけど、そんな甘くないです。
旦那さん自身も旦那さんの会社もよほど柔軟なのでしょうか?
あとどうするつもりかにもよりますが、離婚しても婚姻時と変わらぬサポートを旦那さんから受けるという事は手当類は期待できません。
はじめてのママリ🔰
旦那さんが高収入なのであれば可能だと思いますが
旦那さんが働けなくなったり亡くなったり養育費払わなくなったりするとアウトですね😅
養育費頼りは危険だと思います…
はじめてのママリ🔰
法には触れないし絶対じゃないですけど、そんな甘くないです。
旦那さん自身も旦那さんの会社もよほど柔軟なのでしょうか?
あとどうするつもりかにもよりますが、離婚しても婚姻時と変わらぬサポートを旦那さんから受けるという事は手当類は期待できません。
「フルタイム」に関する質問
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