ココロ・悩み
会社の人間関係に疲れており、特にリーダーのAさんと社会人3年目のBちゃんの関係が問題です。Bちゃんはトラブルメーカーで、AさんはBちゃんと関わりたくない様子です。このため、チームのまとまりがなく、周囲に気を使うことで疲れています。解決策が見つからず、夜も眠れない状況です。アドバイスを求めています。
会社の人間関係について疲れてしまって、
整理したくてこちらに書きます。
Aさん→リーダー
Bちゃん→社会人3年目
Bちゃんは、気分屋、トラブルメーカーで遅刻あり、クレームもらったり、スマフォ観てさぼるなど。
一時、業務に支障がでる為辞めさせるなどありましたが
最近1人辞めて人が少ない為、難しくなりました。
Aさんは、Bちゃんとはもう一緒に働きたくないて感じで
必要最低限のやりとりはするけど、それ以上関わらない感じです。
そうすると、チームで動く仕事の為まとまり感がなさすぎて
空気に敏感になる私は、周りに気遣ってめちゃ疲れます。
個々が強すぎて😭
どうしたらいいかわかりません。
正解がでない現状、夜も熟睡できません、、
アドバイスお願いします。。
- はじめてのママリ(2歳4ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
Aさんがリーダーならあなたがどうにかしてよ。って思いますし、Bさんに対してさじ投げるならリーダーの器はないと思います。
私が質問者さんならのらりくらりとやり過ごしますね。
うまくまとまらないのは質問者さんが悪いわけではないので、家まで引きずらない。それだけです😌
そして、正社員を辞めさせるってなかなか難しいんですよね。
はじめてのママリ🔰
年上としてどうにかしなきゃって思う気持ちはわかります🤔
今の法律上、正社員を辞めさせるって厳しいんですよね。
夜もしっかり寝れないほど思い詰めることはないです。
はじめてのママリ🔰
リーダーがその感じで、Bが変わる様子がないなら多分うまくは回らないし、質問者さんがあれこれしようとすると、その感じのリーダーなら今度は質問者さんがでしゃばりって思われると思います😇
はじめてのママリ
2人とも、私とは10個以上歳は離れています。なので、まだ若いなと思うところはあるのですが、、
現状社長は、人が辞める方が困るので、辞めさせるのは難しいです😓
考えすぎも良くないですよね🥺
ありがとうございます☀️
はじめてのママリ
ホントにそれなんです、、
どうしたらうまく回るのかとか考えてしまって😣
ですよね。
良く夢に仕事のことが出てきてしまって💦
はじめてのママリ
多分もうちょっと歳取らないとまるくはならなそうですね〜😣
今は、話しをそうだねーて聞いてる方がいいですかね😂