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大至急!雇用保健とか退職手続きとかハローワーク詳しい方いませんか!?!?…

大至急！！！雇用保健とか退職手続きとかハローワーク詳しい方いませんか！？！？！？

前職で12月31日付で退職という話をしたのですがなぜか離職票では12月27日で退職になっていました。

そのせいでその3日のせいで育休手当が貰えないとハローワークに言われてしまい絶望です💦💦💦💦

こちらで12月31日で退職と送っているLINEのやり取りがあるのですがそれじゃ証拠にならないのでしょうか

退職日を後から変えることはできるのでしょうか

コメント

ママリ

雇用保険をかけた日数が足りないってやつですね😓
年末なので退職日を仕事納めの日にしてしまったのでしょうか？
会社から退職証明書もらってないですか？

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