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はじめてのママリ🔰
お仕事

4月から7時間時短勤務で復帰しました!雇用契約書に育児短時間分は1時間…

4月から7時間時短勤務で復帰しました!

雇用契約書に育児短時間分は1時間あたり約1200円控除するとあります。
これは仮に月20日出勤したとして、
1200✖︎20🟰24000円
基本給➖24000が基本給から控除されるという事であってますか?💦


日曜日が会社自体9時〜13時の4時間しか営業していません。
日曜日出勤した場合は、控除はどうなるのでしょうか?
詳しい方教えてくださいお願いします!🥲🥲

コメント

はじめてのママリ

時短分は休んだ分引かれるのは当然なので、その計算で間違い無いと思います!

日曜日は9-13時をフルで出勤したら引かれないんじゃないですか?