職場の同僚が優先順位を誤っており、困っています。上司にも相談しましたが、相手は引かず、どう対処すれば良いか悩んでいます。どうすれば良いでしょうか。
どなたかアドバイスください😭
職場のおばさんが優先順位がめちゃくちゃで困ってます😭
前に何かを放置して別のことやってたから「これって何待ちですか？」って聞いてみたら「待ちじゃなくて同時進行してる」って言われては？？🙄ってなったんですけど、
この前も優先順位めちゃくちゃでこっちにしわ寄せ来てたので、今はそれじゃなくてこっちやってくださいって言ったら変な言い訳し始めて最終的に逆ギレしてきました笑笑
上司に相談したら「前から優先順位伝えてるんだけどね〜、確かに今回はこうするべきだったよね」って言われたから多分私間違ってないんですけど、、、
上司もこう言ってましたって伝えたけどそれでもまだ自分が正しいって言って引かなくて😮💨
旦那には障害者雇用だと思って接すればって言われてそう考えたら少し楽になったんですけど、それでもなんかあった時に大変になるのは私なので納得できないです😭
みなさんだったらどうしますか🥺？
- はじめてのママリ🔰(妊娠29週目, 2歳10ヶ月)
💎姉妹まま(25)
そういう人ってもぅ何言っても無駄ですよね🤦🏻♀️💦こっちが考え方変えるしかないのかなて思います！うちの職場にも居ますが、あたしはお前いつまでも覚えんバカだなて思ってます(内心)😂
はじめてのママリ
もう助けずに自滅してくれって思って仕事します😅
はじめてのママリ🔰
それは毎日変わる仕事ですか？
うちの主人が経営者なのですが、従業員にそういう人がいて他の従業員からクレームがきたので、主人がマニュアルを作成しましたよ☺️
マニュアルが分かりやすい最新のがあれば、そのおばさんもみて分かりやすいし言い訳もできないので、上司にマニュアル作成を頼んでみてもいいかもです‼︎
ママリ
同じような場面に遭遇したら、｢上司もこう言ってましたって伝えても自分が正しいと言って引かないので、直接本人に言ってもらえませんか？｣って相談を上司にします！
みー
私だったら「これ◯時◯分までにお願いします」だけ伝えて放置します。
付箋に時間を書いて貼ってあげるのも良いかも知れません。
そのおばさんは逆算ができない人だと思うので、こっちで時間指定しましょう。
それも無理なら、おばさんの仕事の量を減らした方が良さそうですね…。
はじめてのママリ🔰
皆様ありがとうございます🙇♀️
まとめての返信ですいません💦
皆様からの意見をもとに対応してみます😭
はじめてのママリ🔰
うちの職場の上司が雑務を許さない人で少し余裕があるから今までできて居なかった雑務をすると手が空いてるなら〇〇さんにふりたい仕事あるんだけど？！と言って全く雑務が出来ません。
優先順位が低くてもずっとやらなきゃいけない事を後回しにしているだけなのに…と思い仕方なく雑務を先にする時もあります。
ママリさんの場合そのおばさんが同僚の立場であればあまり有効な手段はないかもしれませんが、率先して優先順位の低い雑務を引き受ければ効率が良くなったりしますか？
そうであればそれを上司に伝えてみてはどうでしょう🤔？
全然関係なく優先順位つけるの苦手なタイプならある程度誘導してこの仕事いつ頃終わりそうですか？その後こっちでコレコレするので何時までに貰えると助かりますみたいに締め切りつけるとスムーズなのかなぁと思います🤔
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