看護師の職場面接を受けたが、勤務時間や急な休みの対応に不安がある。扶養内希望だが、預かり代の問題も気になる。デメリットが大きいか意見を聞きたい。
今日職場面接に行きました。
看護師の仕事です！
時給は2000円台と高いほうで働く時間も8時半から15時半までの4時間程度、週3程度なので負担なくできるかなと思ったのですが、
面接時看護師5名でシフトを回しているようで、
9時から13時までを希望とかできず
①8時半から12時半
②10時から14時
③12時半から15時半
看護師同士で相談してまんべんなく①から③のどれかになるようです。
また、急な休みの時は他の人が勤務することになると言われました。
我が家はこどもが３人いて体調不良で急な休みがあるかもしれません。その時申し訳ないなと思う気持ちや、5月の土曜に出勤があるかもしれなく我が子の体育祭と被る可能性もあります。
また、勤務上看護師1人の時があるようで、そこも不安があります😭 できるだけ初めはフォローしますって感じでしたが、先日退職者がおり、もう1人退職希望者がいるようであまり指導してもらえなさそうな気がしています。
扶養内希望なのですが、勤務時間が幼稚園の預かりに満たしていないので、14時以降は預かり代がかかるのも、ネックです、、、。
仕事自体は負担なくできそうですが、やはりデメリットが大きいでしょうか？皆さんの意見を聞かせていただけると幸いです😭
- みー
コメント
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介護の仕事をしています！
子供が産まれる前までは
シフト制の職場で働いていて
自分が早番で体調崩してしまった時に代わりの早番して下さる方を探さないといけなくて申し訳なさがありました。
転職する時に今後子供が産まれることを考えて、日勤帯しかないデイサービスに行きました。
子供の体調不良で休む時も代わりの方を探さなくても休めるので
子供がいるうちはデイサービスとかの勤務形態が私は働きやすいです！
はじめてのママリ🔰
看護師してます！クリニックとかでしょうか？なんか一見働きやすいように見えますが、なんとなく子持ちには微妙な気がします。私ならそこでは働かないです。退職者が連続で出てるのと、異様に時給が高いのが引っかかります。
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みー
コメントありがとうございます！
支援学校です🏫
時給がいいのに退職者が出てるのはやっぱり、気になりますよね💦- 11月11日
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はじめてのママリ🔰
支援学校ですか！退職者が多く出て人が定着しないから時給を上げて人を確保しようとしてるパターンではないでしょうか？
我が家子供4人いますが、その働き方は難しいですね🤔看護師同士で相談してまんべんなく‥ってそもそも難しいですよ。絶対不平不満が出ます。- 11月11日
みー
そんな感じがしますね💦
もし、急に休んでしまった時に代わりに出てくれる人にも申し訳ないですし、
そもそも５人しか看護師いないんだとびっくりしました💦
県の予算の都合もあるようです。
こども４人すごいです✨はじめてのママリさんはどのような働き方をされていますか？もしよろしければ教えてくださると参考になります🙏
みー
やはり小さい子供がいると休むこともあるのでその度に代わりの方を探さないといけないのは辛いですよね。
ありがとうございます😭