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ち
お仕事

個人事業主のもとで育休延長できずに退職した場合、失業手当は受け取れるでしょうか。

個人事業主の元で働いている方で、育休延長出来ずにやめさせられた方おられますか？？
その場合は会社都合退職になり、失業手当貰えますか？

ちなみに個人経営の歯医者に勤めていて、現在半年育休延長させてもらっています。

コメント

はじめてのママリ🔰

一歳半以降延長できないのですか？
2歳まで延長して保育所に入れず復帰できないなら自己都合だと思いますが、一歳半で延長できないとしたらなぜでしょう？
どちらにせよ育休で復帰できずに退職なら失業手当は難しいと思います。今働ける状態ではないですよね…お子さんの預け先を確保してからだと思います。

  • ち

    ち

    コメントありがとうございます💦
    個人事業主の元で働いておられる方でしょうか？？

    基本的に個人経営の会社では代表の方の判断によって平気でクビにできるので、最悪の場合退職させられることがあるんです。。
    それを踏まえた上での質問でした💧

    • 8月24日

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