
職場の休憩制度に不満を感じています。妊娠中で体調も考慮してほしいです。どう思いますか。
少しモヤモヤしたので聞いてほしいです🥺
今の職場は立ち仕事で基本休憩はない時もあるしあっても10分くらいでご飯食べたりします。
6時間の時短勤務です。
最近環境改善で休憩をとるシステムになったのですが
結構極端で
例えば11時に出勤して11時が暇だったら11時から30分休憩します。
そのまま17時までという感じで
お客様仕事なので休憩となっててもお客様することになると休憩がなくなるのですが
それを承知で報告したら
座ってご飯は食べれないと思ってくださいと、
なんか少し意地悪だなーと、、、
私は妊婦で最近まで切迫で安静で今月は休みながら出勤してるのに、、
いろんな人から文句を言われて気がたっていたのも分かりますが腹立っちゃいました💦
ひどいですよね🥲
- はじめてのママリ🔰(妊娠19週目, 3歳0ヶ月)
コメント

アパレル勤務ママ
わたしもアパレルの時短勤務ですが
その休憩のとりかた、労働基準に違反ではないですか?
腹立つというより妊婦さんだし辞めたほうがいいかと、、、
はじめてのママリ🔰
そうですよね。。
今までみたいに自分のタイミングで休憩取れてた方がましでした🥲