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育休手当の延長について現状ですが、・昨年5月生まれ、1歳時点で保育園…
育休手当の延長について
現状ですが、
・昨年5月生まれ、1歳時点で保育園に入園できず育休延長中（11月まで）
・7月入園できましたが8月末までに復職証明が出せなければ退園（復職なので認定区分を変えて継続在園できないそうです）
・派遣会社の無期雇用社員ですが産休前の派遣先に戻れなく、新たな派遣先を探しているところ（難航中です）
・会社ではまだ復職が決まってないので育休の扱い
この場合もし期間内の復職ができなかった場合下の子は退園になるのでその場合一度も復帰していないのと保育園の合格の辞退はしていないので育休手当の延長は2歳までできるのでしょうか？
それとも一度入園はしてるので延長は認められないでしょうか？
- ママリ(1歳1ヶ月, 6歳)
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