
育休後に異動した部署で上司から強く叱責され、今後の関係に悩んでいます。辞めるべきか考えています。どうしたら良いでしょうか。
仕事を辞めるか悩みます。
育休後に
新しい部署に異動して上司やら変わったのですが。
聞いたことない指示を、なぜやらないのか!!とか今日
強めに叱られました。
今までは、なんで大丈夫だったかと質問したら
これからは、ダメだ!当たり前だろと。
ほんとなぜみんなの前で言われなきゃいけないのか納得できませんでした。
来週から思い出すとその上司と話したくもありません。
たぶんあちらも感じ悪いなって思ってます。
どうしたら良いのでしょうか?
この人のために会社辞めるのも悔しいです
- ままりん
コメント

はじめてのママリ🔰
なぜ上司は頭ごなしに叱るんでしょう?
聞いたことない指示とのことなので、事実確認して説明をしてくれればいいのに😔
当たり前だろという発言をしてる辺り、自分の価値観以外は受け入れてくれないタイプの人ですね
そういう上司をもつと、きっとこれからも一方的な怒りをぶつけられストレス溜まることあると思います...
でも、その人のせいで仕事辞めるのは私も悔しいので、私ならとりあえず続けます!
きっと周りの人もその上司に対して不満あるんじゃないですか?
ままりん
60歳くらいの人なので、当たり前とかプライドが高いので。
なかなか頭がかたいのと、考えを曲げません。
今回の件は、次回からそうしてくださいなら普通なのに。
今までは、今までだ!とか。
その人意外は、会社に不満ないので辞めるの嫌ですが。上司なので悩みます
はじめてのママリ🔰
あー頑固ジジイですね!!
こういう人は話通じないので、言い返しても意味ないですよね😅
多くてもあと5年で定年ですか?(定年であれ)
また部署異動などの可能性があれば、恨みながらも仕事続けたいところですね