お金・保険
旦那が12月末に会社を辞める予定で、出産は12月中旬です。旦那が辞めた後、赤ちゃんだけ国保の申請は可能でしょうか。
旦那が今の12月末で会社を辞めます。
私の出産予定は12月中旬です。
保険証をわざわざ旦那の会社でやっても、もうせすぐ抜ける感じになりますよね？辞めたら。
なら生まれた子だけ国保の申請とかできるんですかね？
旦那は自営になるので辞めたらその後家族みんな確保になります。赤ちゃんだけ先に国保とかできますか？
もし、できるなら旦那の会社には子供を産むこと自体言わなくても良いかなと思ってます。
わかる方いたら教えて欲しいです
- はじめてのママリ🔰
コメント
ままりん
出産育児一時金の手続きはどうされる予定でしょうか。また退職後の旦那さんの会社の健保加入の任意継続（最長2年間）は使用しないですか？
はじめてのママリ🔰
会社を辞めても継続できるのですか？