お金・保険
私が美容室パートで国民健康保険。旦那は会社員で社会保険。ちなみに私…
私が美容室パートで国民健康保険。旦那は会社員で社会保険。
ちなみに私はパートですがフルタイム常勤です。
小さな美容室で社会保険には加入していません。
私の給料が日給月給➕歩合です。なので今まで計算して働くのが面倒で扶養には入ってなかったんですが…
育休明けで、扶養に入るか悩んでます。どちらがいいんでしょうか？
ちなみに、月の給料は変動はありますが、育休前が
15〜19万です。そこから、国保16000円、年金17000円が引かれます。
- はじめてのママリ🔰(生後10ヶ月, 12歳)
コメント
ママリ
どれくらい働けるかによりますが、
15〜19万円あると難しいので、
月10.8万円までに抑えないとなりませんが、
そうすると保育園に入れなくなるのではないでしょうか？
はじめてのママリ🔰
そうなんです。育休明けどのくらい働けるか予想はできないし、これを機に扶養に入った方が手取りが増えるのか…
今のままできるだけ働いた方が手取りが増えるのか…🥲🥲
10.8万まで抑えないといけないんですね😫😫