お金・保険 勤続四年目のパート(無期雇用)で社会保険に加入していても傷病手当受給… 勤続四年目のパート(無期雇用)で社会保険に加入していても傷病手当受給できない可能性ってありますか? 会社の締め日が20日で、有給休暇で休むか傷病手当か迷ってるのですが、店長が最近変わり、初めて店長する人なのでやったことないからできるかわからないと言われ💦 誰でも知ってる大手の会社で、会社の保険証(国保や社保ではなくて会社の社保です) 最終更新:3月19日 お気に入り パート 会社 保険証 はじめてのママリ(生後2ヶ月, 4歳4ヶ月, 6歳) コメント はじめてのママリ🔰 会社の健康保険組合ということですかね。 扶養ではなくご自身で加入されていれば、療養中+働けない+継続した3日間の待機期間があるのを満たしていればもらえますよ! 給料の3分の2程度です。 3月19日 おすすめのママリまとめ 出産・会社・手続きに関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・保険証に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・連絡に関するみんなの口コミ・体験談まとめ パート・出産に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
コメント