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はじめてのママリ🔰
お仕事

友人が育休明けに、慣らし保育を1週間としながら会社には2週間と伝えたことについて、会社にバレないか心配しているのですね。

4月から育休から仕事復帰の友人が、「慣らし保育は1週間だけど、会社には2週間と伝えて、復帰日を遅くしてもらった」と言っていたのですが、それって会社にバレないんでしょうか、、?

コメント

ママリ

バレないと思います。
そもそも慣らし保育が終わったらすぐ復帰しなきゃいけない訳でもありません。(会社ルールがあれば別ですが)
私は慣らし保育2週間でしたが、入園の1ヶ月後に復帰しました。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    そうなんですね😇
    ならわたしも月末まで復帰伸ばしたい、、笑

    • 2月13日
ママリ

慣らし保育は園、
その子によって進め具合は様々なので
会社側は分からないと思います!

ただうちの地域では
入園から1か月未満に職場復帰して下さいとの決まりがあったと思います!

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    わざわざ保育園に確認したりはしないんですね😇
    うちは4月中に復帰すること、という決まりはあります!
    わたしも月末まで復帰伸ばしたいのでそうしちゃおうかな、、笑

    • 2月13日
はじめてのママリ🔰

バレないと思うし、別にバレても問題ないと思います!

実際慣らし保育が計画どおり行かなくて長引くこともありますから、復帰して早々休み続きよりも余裕をもって慣らし期間とった方がいいという考え方もできます☺️🌱

まだ変更可能なら、ママリさんも希望してみて全然いいと思います〜🙆
ただ4月中いつ復帰しても社保は日割りなしでひと月分かかるという点は、考慮しておいた方がいいです🌟

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    そうなのですね〜!
    うちは先日の保育園との面談で、慣らし保育1ヶ月と、先方から言われてしまいました😂😂

    • 2月16日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    保育園側から言ってもらえてよかったですね🥰
    慣らし長くできて羨ましいです✨️貴重なひと月、楽しんでください🍀

    • 2月16日