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ままり
お仕事

子供の体調不良で休む際、上司に病状を詳しく伝えていますか？それとも体調不良とだけ伝えますか？

仕事を子供の体調不良で何日間かお休みするとき
上司の方に細かく病状を伝えてますか？
例えば病名がある時は胃腸炎でしたとか
手足病でしたとか、、、

それとも体調不良なのでしか言わないですか？

コメント

ゆいx

私は伝えてました☺️

5類になってもコロナだったらめちゃくちゃめんどくさかった職場だったので^^;

はじめてのママリ🔰

休みの連絡入れるときに
「子供が手足口病になってしまったので回復するまでお休みします」

って感じで伝えています

おんぷ

体調不良だけだと、何か気になると思うので全部話します！ちょうど今溶連菌なので、明日「溶連菌になって、熱が高いのでお休みします。明日は夫が代わりに子供を見るので出勤します。」と...
いつまで休む、いつなら出勤できるまで話します💦

はじめてのママリ🔰

病名は伝えてました。
上司も40代で子育て経験があるので今後の流れ？も想像しやすいみたいで伝えてました。

いち

大人にもがっつりかかりそうなものは伝えてます💡

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