コメント
はじめてのママリ
区役所へ育休延長というのは区役所にお勤めなんですか？
民間企業にお勤めならご自身の会社を通して延長の手続きをすると思います🙌🏻
区役所HPに載っているのは、育休中の、上の子の保育園利用の件だと思います！
私は保育園が待機になったから育休を延長しました。
保育園の申し込みをし、待機の通知を会社に出しました！
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
「お仕事」に関する質問
-
パパが自分の収入と支出に無関心な方みえますか😭手取り２１万で、お小遣い7万くらい使ってしまいます…(タバコや間食、趣味で) 30代の平均の給料もらってる！お小遣いとかけち臭い！ はー。そっちが転職すれば？ としか言…
-
14週妊婦です。看護師をしています。 悪阻で1ヶ月ほど休職し、先週から午前出勤 16日からフル出勤したのですが....いきなり急変棟で病棟が大荒れし20：30頃帰宅しました。その場では体調不良なく動けてたのですが、疲れな…
-
時短勤務の場合、土日祝日勤務はどのような扱いになるのか？ 看護師で現在フルタイムで働いてます。 夜勤免除と休日勤務も他の方よりは減らしてもらっている状況です。 下の子の育休から復帰する時、もう少しゆとりを持…
[お仕事]カテゴリの
質問ランキング
お仕事人気の質問ランキング
菜っ葉
コメントありがとうございます🙇🏻♀️
民間企業です！2週間前に出すのは職場へ、というので合ってますでしょうか。
また、職場に提出する待機証明は子どもの誕生月のもので合ってますか？
無知で申し訳ないです🙇🏻♀️
はじめてのママリ
区役所は育休には一切関係ないので職場でいいと思います。
ただ、上の子を育休中に保育園に通わせているなら、保育園を通して継続利用？だったかの書類を出さないといけないです。
2週間というのはわからないので期限は職場に確認した方がいいと思います。
待機通知は誕生月でいいと思いますが、うちの子の場合生まれたのが12/1だったので誕生月は無理だったので前月の16日付けの待機通知を出しました！
育休と、育休手当、上の子の保育園の継続利用は全て別物なので
育休が延長できても手当は支給されない。という場合もあるので
そのあたりは確認した方がいいと思います。
菜っ葉
遅くなってすみません💦ありがとうございました！