お仕事
夫の会社が短期育休制度を名乗っているが、実際は1日のみの休暇で長期取得は昇給難。業界事情もあり複雑な気持ち。
たった3日ぽっちで短期育休制度とか名乗ってる夫の会社マジでセコすぎませんか?🥹
最近はたまには育休という名目で休めと会社に言われてるみたいだけど、それも単発1日だけ。
それで表向きは男性も短期育休取れます!みたいなの売り出してるのほんとに腹立ちます。
もちろん申請すれば長期の育休も取れるけど、そんなの取ったら昇給なんてほぼ不可能。
数字取りまくる業界だから仕方ないけども、、。
なんかモヤります😂
はじめてのママリ🔰
ほんと、産まれた直後の3日で何ができるの?って感じですよね💦
夫は結局祝日と組み合わせて奇跡的に1週間休めたのですが、時期が違ってたら無理でした😂
そんなんで福利厚生充実アピールとかやめて欲しいです😭
そらち
詐欺みたいなアピールですね😂まあどこもそんなもんですよね😂