ママリ
育休中は出勤扱いになるので、勤続年数に応じて育休中にも有給発生しますよ〜
はじめてのママリ🔰
在籍してるのでも年度始めに、一年分付与されます。
たとえば
2023年3月に有給ゼロ日で産休スタート
↓
2023年4月に出産
2023年度分の有給休暇日数が付与される。
(弊社は25日程度)
↓
2024年4月に復職
2024年度分の有給休暇日数が付与される。
(2023年度分25日+2024年度分25日=合計50日)
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😊
ママリ
育休中は出勤扱いになるので、勤続年数に応じて育休中にも有給発生しますよ〜
はじめてのママリ🔰
在籍してるのでも年度始めに、一年分付与されます。
たとえば
2023年3月に有給ゼロ日で産休スタート
↓
2023年4月に出産
2023年度分の有給休暇日数が付与される。
(弊社は25日程度)
↓
2024年4月に復職
2024年度分の有給休暇日数が付与される。
(2023年度分25日+2024年度分25日=合計50日)
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😊
「復帰」に関する質問
現在育休中、正社員として働いていました。 第一子時は人手もなく会社の方から傷病手当を使い 休みませんかと打診され、それに応じて産休まで休み 育休明けすぐに第二子妊娠が発覚しましたが 休まずギリギリまで正社員と…
保育士で育休とった方!復帰後の働き方どうされてますか?🙌子どもは今年で1.3歳の2人です! 時短勤務は子どもが小3までできるのですが、3歳までしかシフト固定が認められてなくて💦 つまり、時短しても早番遅番だとあん…
育休3年取得し5月に復帰後 2ヶ月で退職します。自己都合で退職です 旦那さんの扶養に入るつもりなのですが 退職後ハローワーク⁉️に行ったら 失業保険?が貰えるって聞いたのですが 何もかもが初めてでわからなくて 流れ…
お仕事人気の質問ランキング
コメント