妊娠・出産

育休明けで育児休業等終了時改定するべきか?4月から育休が明けて仕事復…

育休明けで育児休業等終了時改定するべきか？
4月から育休が明けて仕事復帰をする予定です。
ただ2人目も欲しいと思っています。
復帰してからすぐだと気まづいので、早くて復帰した翌年の5月以降に出産できるように妊活したいです。
その場合は2人目の育休の金額のために育児休業等終了時改定しないほうがいいですか？
育児休業等終了時改定をしない場合、いつまでに産めば1人目と同じ育休の金額をもらえますか？
産前産後休暇の金額はどうなりますか？

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