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お仕事

産前休暇の取得について、15日まで有給取得後、31日から取得するかどちらが得か。11日以上勤務で育休手当計算に入るか。

産前休暇の取得について教えてください。
会社は15日締めです。
産前休暇が31日からの場合、
15日まで有給取得し、16日から産前休暇を取得するのがいいのか…
31日より産前休暇を取得する方がいいのか…
どちらが得ですか?
11日以上勤務していたら
育休手当の計算に入りますよね?😅

コメント

うー

私も気になって職場で聞いてみたら、産休に入る月のお給料を入れたものと抜いたものと比べて高い金額の方になるから気にしなくていいと言われました

  • u-u

    u-u

    あまり気にしなくていいんですね💡
    よかったです😆ありがとうございます😊

    • 7月6日
かびごん

間違ってたらすみません。
産休入りは予定日より逆算なので
16日から産休は無理じゃないですか?🤔

  • u-u

    u-u

    書き方悪くてすみません💦
    31日から産休の場合
    そこから翌15までを有給にし、16日から産休取得という意味でした。

    • 7月6日