お金・保険
企業型確定拠出年金のスイッチングや配分変更は、3月と9月に限られる可能性があります。会社の労働条件によって制限される場合があります。
企業型確定拠出年金なんですが、
スイッチングや配分変更っていつでもできるんですよね？
会社の労働条件にこのように書いてありました。
この場合は3月と9月のみスイッチングや配分変更可能ということですよね？
会社でこのように決められているという認識で合ってますかね？
- はじめてのママリ🔰(4歳2ヶ月)
コメント
みんてぃ
私の会社は掛け金の変更時期だけ決められていて、スイッチングはいつでもできます。
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます！
そこ全然考えてませんでした！笑
その可能性もありますね👍
銀行の決まりなのに会社が3月、9月までに限定することなんてできるのかな？とモヤモヤしてて笑
掛け金を増やしたり、減らしたりってことなら会社が決めててもおかしくないですもんね😌