お仕事
夏休みの出勤に悩んでいます。預かり代が高く、出社しても給料がほとんど取られるか、休んで申し訳ない気持ち。どうしたらいいでしょうか？
夏休みの出勤なんですが…みなさんならどうしますか〜💦
現在子供2人を幼稚園に通わせ新2号認定で働いてます。
夏休みの預かり代がバカ高くて悩んでます💦
仕事は9〜13時、平日週4〜5日の短時間勤務です。
完全固定シフトで、勤務時間の融通は効きません。
13時までというのがかなりネックで…13:30にはお迎えに行けるのに、午前の預かりが13:00までという区切りのため、午後の預かりも利用しなければならず、預かり代が跳ね上がります😭
現在選択肢が二つあります。
①預かりを使って出社する。（預かり代を差し引いて1日700円の黒字となります…）
②夏休みは全てお休みさせてもらう。（職場からはOK出てますが、かなり特別対応だからね！と言われて、申し訳なさがあります）
みなさんならどうしますか〜？💦
働きに行っても預かり代で給料の4/5以上もっていかれます。
休むという選択肢に甘えてもいいものか🫠
少なからず黒字にはなるんだから出社すべきなのか🫠
自分で決めろよって感じですが、参考までにみなさんの考えを教えてください！
- はじめてのママリ🔰(2歳2ヶ月, 6歳)
コメント
arc
全てではなく、夏休みの間だけ週2~3くらいの勤務にさせてもらえないんですかね？？
わたしなら、ずっと子供二人が家にいる状況もしんどいので、マイナスになったとしてもたまには預けたいです🤣
はじめてのママリ🔰
なるほど〜！
仕事に行ってどれくらい稼げるか？ということにしか目がいってなかったので…マイナスになっても預けたい！という考えは新しい視点です〜！！
子供2人が毎日いる夏休み…確かにキツイですよね🫠すごく共感しちゃいました🫠🫠
やたらシフト固定に厳しい会社で、週2〜3日が許されるのかわからないんですが、上司に伝えてみようとおもいます🙇♀️✨
ありがとうございます😊