現在の働き方に満足しているが、正社員時短への移行に悩んでいる。金銭的には魅力的だが、子育てや自分の時間を考えると不安がある。どうしたらいいでしょうか？
働き方で迷っています…、
ご意見いただけると嬉しいです。
現在パートの国保加入で働いているのですが、
７時間の週４で、月に１２０時間前後働いています。春から６歳になる年長さんと、３歳になる子供がいます。両親ともに頼れないし、職場的にも私生活的にも、この働き方が今はベストだと感じています。
しかし、職場から１２０時間前後を継続していると社会保険加入し、正社員時短という形態で働いてほしい。と以前から言われています。
正社員時短は下の子供が未就学児までは使えるので、あと4年は使えるのですが、
週３０時間満たすこと。
今現在、16時に終わって17時前に家につくのが、今後30分づつ遅くなること。
子供のことで1日休みを取ると、その他、有給使わない限り平日休み取れないので、今より融通が利かなくなること。
半日休みを取りづらくなること。（半日休みもらって自分の病院や美容室役所関係、買い物など済ませていました。）
あと1年後上の子が小学校入学が待ってること。
上記のことなどでもやもやしています。
でもいい点もあり、今までと同じ日数出勤で、時間を30分づつ伸ばすのみで、
毎月手取り1万増。
交通費4000円出る。
ボーナス出る。（年間40万程度…）
看護休暇が有給と別で使える（子供1人につき年間5日）。
主人は日祝休みの、
朝は同じ時間に出て、
夜は18時頃帰宅のルーティンです。
金銭的には貯金はまぁまぁあるけど、
2万〜３万手取りが上がるのは嬉しいです。
みなさんならどうされますか？？
- ママ(3歳0ヶ月, 6歳)
ママリ
時短社員になります！
18時に旦那さん帰ってくるなら全然良いと思います！
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