仕事中の行動が周囲から問題視されています。同じ席にならないようにしたいが、言いづらいです。支障が出ないようにお願いしたいです。
食品工場にいます。
職場でいつも、席にいないでうろうろしている、トイレが長いと言われます。
1、私としては仕事をしているつもりですが、まわりから見たら、仕事していないように見えるそうです。その改善策を教えてください。
2、そのことで、ほかの人に相談していたら、パートAが「なんで話してて仕事しないの。性質だから無理よ。」と言われました。
野菜を探しに冷蔵庫に行っただけで、あげくのはてに、「嫌い」とか言われ、いつも大声でどなってきます。そうい感情的になってどなってくる人が同じ部署に二人います。もう一人Bは、過去にいろいろあって、一緒に仕事するのは精神的に無理なので、社員に言って同じ席にならないようにしてもらいました。
毎日その日の休みによって、席の配置は違います。大体同じ席になる人が多いです。いつもAと同じか隣の席になってしまいます。そうすると、仕事中視線を感じたり、注意されたりして嫌です。
Aとも同じ席にならないようにしてもらいたいのですが、言うと仕事に支障が出そうでなさなか言いづらいです。私に原因があるのもありますが、毎日ストレスと、どなられるのはつらいです。
Aと同じ席にならないようにしてと社員に伝えても大丈夫ですか？
- ママリ(5歳9ヶ月)
コメント
ショコラ
仕事内容がわからないので、アドバイスのしようもありませんが、私の完全なる偏見ですが、もうその職場はそう言う職場なんですよ…
仕事をしているつもりではなく、しっかり仕事をし、やるべきことをこなす。だけだと思います。
あの人と隣にしないでください。とかは言っても良いかもですが、主さんにそれだけの価値があれば叶えてくれると思いますが、そのA Bの方が仕事できるなら、そちらを会社としては取ると思います。
よほど環境が良く、そこで働き続けたいなら、毅然とした態度で頑張るしかないのではないでしょうかね。
ママリ
コメントありがとうございます。
おおざっぱに話すと、食品工場で、カット野菜の重さを図る仕事です。
仕事している、やるべきこともやっているつもりですが、まわりからそう言われてしまいます。やるべきこととはどんなことですか？
A、Bともに仕事が早く要領がいい方です。
ママリ
今の仕事を続けたいと思っています。
ショコラ
テキパキ動く。
時間を意識しつつ、丁寧にする。とかですかね？
恐らく、要領が悪く、時間だけかけてやっている風に見えているのかもです。☜わかりませんが…
ママリ
コメントありがとうございます。承知しました