ほむら
そうですね、今時ないですね😅
厚生労働省から、5類に移行した時に、感染症法で感染後の就業についてのお達しがあり、職場への陰性証明書の提出は不要と明記されていました。
なので、上司からの命令を拒否して不当な扱いとか受けたら、違法です。
そもそも今どきそんなものを発行してくれる医療機関も少ないと思います。
そのもってこいって言った人に、今そういうものは必要ないって言われていることを自分で説得できそうならして、無理なら職場のもっと上の人に確認した方がいいと思います。
ほむら
そうですね、今時ないですね😅
厚生労働省から、5類に移行した時に、感染症法で感染後の就業についてのお達しがあり、職場への陰性証明書の提出は不要と明記されていました。
なので、上司からの命令を拒否して不当な扱いとか受けたら、違法です。
そもそも今どきそんなものを発行してくれる医療機関も少ないと思います。
そのもってこいって言った人に、今そういうものは必要ないって言われていることを自分で説得できそうならして、無理なら職場のもっと上の人に確認した方がいいと思います。
「お仕事」に関する質問
私の職場は子育てに理解があり、在宅や時短させてくれます。 出勤日は時短で8〜16時、在宅の日は8〜16:30(週2)で働いています。 でも、周りの方が誰も在宅せず、私だけが在宅している状態で後ろめたさがあります。 子供…
いつも17時過ぎ帰宅、 週2日は習い事の関係で18時前帰宅なのですが 毎日寝かせるのが22時前になります💦 子どもが即寝すると22時前に なんとか就寝できますが、寝つきが悪いと 22時を過ぎてしまって罪悪感です😨 私自身は…
学生の頃から過敏性腸症候群(ガス型)の症状があり、 テストなど静かな空間にいると、緊張してお腹にガスが溜まり お腹の中でオナラのような音が出るのが恥ずかしく、 テストも別室で受けたりしていました。 騒がしいとこ…
お仕事人気の質問ランキング
コメント