お仕事
9年ぶりの仕事で、フルタイムで働いていたが、週4日に減らしたいと申し出たら、リーダーに断られた。同僚は調整しているが、自分には無理だと感じている。最初から週5日働かなければよかった。
やばいやばい。
ここにきて職場の選択ミスしたな〜と
焦ってます。
私は9年のブランクを経て
今年の9月からお仕事をしています。
9月からだし今年は扶養内気にしなくていいから
今年だけ平日フルで入れようと思い
本社にもその話をして
今に至るのですが…
1月になったら、週4にしたくて
リーダーにお願いしたら
「一応あなたは契約が週5だよね？
他の人も契約では週3なんだけど
人が足りなくて忙しくて
何だかんだ出てもらってるのね？
だから減らすと言うよりは
今まで通り出てほしくて」
と言われました。
職場に私と同じように
扶養内で週5で出てるママさんがいますが
その方はいつも年末に調整してるようです。
地獄。無理。
だったら最初っから
週5なんかにしなかったのになぁ
- ぺぺ
コメント
ゆめ
その感じなら転職しますね〜💦💦扶養内ならいくらでも子育てに理解ある職場あると思います😓
ぺぺ
今年中にもう一度、
話し合う機会を設けるねと
言われたので
その時にもう一回
交渉してみようと思います🥲
今まで働いてきた職場では
上の人に「シフト減らします」
と話すと「分かりました
週何回にしますか？」
って感じだったので
ここまで契約が〜契約が〜
と言われてびっくりしました🥲