コメント
ママリ
私の職場は
•子どもの行事の時休めます🙆♀️
•体調悪い時も休めます🙆♀️
•有給も希望通り取れます🙆♀️
(取れなかった日約10年間で1回もないです)
•トイレも声掛けあって行ってます🚽
•子どもの送迎があるので基本残業なし
人が足りなくて30分残業や、書類終わってなくて残る先生もいましたが、園長に声かけたら1分単位で残業代出ます🙌🏻
•園児の数を見て夕方周りと順番でフリーの時間もらえるので持ち帰りもほほんどありません🙅♀️
はじめてのママリ🔰
パートですが、、、
・行事、体調不良休めます！
・有給も取れます。
むしろ、園長から有給残っている人はどんどん消化するように言われます！
・トイレも声かけて普通に行きます。
・正規、パート関係なく持ち帰り、残業なし。
こちらも、園長から退勤時間になればすぐ帰るように言われています。
私はパートですが、基本的にに正規の人も変わりません。
毎月、翌月の希望休も必ず聞かれます！
休憩もしっかり1時間とります。
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はじめてのママリ🔰
最近は保育園も変わってきたんですね！！まだまだ持ち帰り残業も当たり前のようにあるって聞いてたので躊躇っていましたが
素敵な園見つけれるように頑張ります！- 10月6日
ママリ
正社員はパートかで全然違いますが、
・子どもの行事は運動会など自園とかぶらなければ基本休めます。パートなら自園とかぶっても休めます。
・体調悪い時も休めます。ですが、社員なら持ち回りでフリー（保育に入らず自分の仕事を進める日）の日があるので、フリーの先生に保育を頼んで、後日自分のフリーの日をその先生にあげます。なので、自分のフリーの日が減ります。
パートは休めます。パート同士声かけあって代わりに出れる人を探したりしますが、仮に見つからなくても休めます。
・有給も基本取れますが、パートの希望優先。社員は行事がない。クラス内の職員で休みがかぶらず休んでも大丈夫な日なら自由に取れます。
・トイレは行けますが、合間見てタイミング見ながらです。会社のように自由には行けません。
・残業は、仕事が終わらなければ自主的に残ってる扱い。定時で帰っても大丈夫。自分の仕事の進み次第です。保育体制が足りずに残る場合は残業代出ます。
パートは一切ありません。
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はじめてのママリ🔰
回答ありがとうございます！とても丁寧でわかりやすく助かりました。
休みが取れるのがわかり安心しました- 10月6日
ゆうき
・自分の子どもの行事は休めます！
・体調不良も休めます！
・有給は言えばとれます！
・トイレも言えば行けます！タイミングは自分ではかります！
・延長保育の残り番があります！保育面での残業はほぼないです！
・自分はすぐ帰ります😂
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はじめてのママリ🔰
回答ありがとうございます！！
最近はホワイトな保育園が増えたんですね^ ^- 10月6日
はじめてのママリ🔰
おー！！！！！
いい園はですね(*´꒳`*)
10年働いているのですか？
それだと有給も20日もらえるのでしょうか？
ママリ
1年に20日もらえます☺️
はじめてのママリ🔰
それならいいですねー最高です^_^