はじめてのママリ🔰
可能ですよ!
今年?昨年?に法律が変わって、1年未満の勤務でも(就業規則や労使協定に、特に記載がなければ)育休が取れるようになりました!そして、分割育休も取れるように✨育休延長も可能です。なので、保育園に入れないとかなければ1年間です。
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