コメント
ママリ
給与所得者異動届出書
という書類がありますので、それを会社に書いてもらって自治体に提出してもらってください。
会社に用意していないなら自治体のホームページからダウンロードしたり市役所でもらってきてください。
ママリ
給与所得者異動届出書
という書類がありますので、それを会社に書いてもらって自治体に提出してもらってください。
会社に用意していないなら自治体のホームページからダウンロードしたり市役所でもらってきてください。
「パート」に関する質問
子どもが小さいうちは覚えてないからフルタイムで働き、小学生とかになれば記憶に残るからパートで働く!というのをみて確かにな〜と思いました。 が、育休復帰したくない…離れたくない…けどもお金もいるし…と悩んでいま…
上の子が園児だった頃は行事の参観は1人もしくは2人までと人数制限があり義母をお誘いした事がありませんでした。 けど小学生になりそれがなくなったので、秋の運動会に初めて旦那を通して誘ってみましたが「今は忙しい」…
育休明け元の職場で働ける気がしない、、あんな怒涛の病棟時短でも辛い、、。 というか、時短の給料でやってける気がしない、、。 いっその事慣れるまで(1年くらい)パートで心にゆとり持って育てたい😭
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はじめてのママリ🔰
教えて頂きありがとうございます🙇🏼♀️✨