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はじめてのママリ🔰
お仕事

子持ちでパートを探す際に確認すべき事柄は、扶養内可能か、急な休みや子どもの行事で休めるか、同職種の勤務形態、平日のみの勤務可能かなどです。

子持ちてパートを探す時に確認すべき事って何かありますか?

・扶養内可能か
・急な休みや子どもの行事で休めるか(希望休とれるか)
・同職種の勤務形態(何人体制で急な休みでも大丈夫か)
・平日のみの勤務可能か

他にありますか?

コメント

カフェラテ☕

預け先がない事も確認しました😣

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    確かに伝えなきゃですね!
    質問攻めにしちゃいそうですが大丈夫でしょうか…笑

    • 11月8日
  • カフェラテ☕

    カフェラテ☕

    私も預け先がない事、お迎えが私な事、主人のシフトが1週間ごとしか出ない事とか聞きました😂
    後幼稚園なので短時間で良いかも聞きました😂

    • 11月8日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    私もそんな感じなのでしつこいくらい要望あるし、そんな人雇うの嫌だろうなーって応募するの躊躇ってます😫
    幼稚園だと働ける時間微妙ですよね💦

    • 11月8日
  • カフェラテ☕

    カフェラテ☕

    私も迷いながら週2からOKの所から探しました💦

    • 11月8日
こむかい

わたしは
・急な休みの時に代わりを探す必要があるのか、
あるとしたらそれを探すのは誰なのか

も聞きます🙌🏻😳

今の職場が自分で代わりを探すやり方で
子供が体調不良でこっちも
てんやわんやしてる中で探すのは
正直しんどいです💧

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    自分で探すのは大変だししんどいですよね💦
    質問攻めになっちゃいそうですが、大丈夫でしょうか…笑

    • 11月8日
  • こむかい

    こむかい


    わたしは一人目出産後、引っ越しして
    同じ系列店での面接だったのですが
    店舗ごとにやり方も違うと聞いてたので
    めちゃくちゃ聞きましたよ!😂🙏🏻

    二人目も考えてますがその時は
    籍は残してもらえますか?
    妊婦さんで働いていた人はいますか?
    など😂

    大事なことは最初に伝えるし、
    最初に聞いちゃいます😌🌸

    • 11月8日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    パートの面接でめっちゃ聞きまくっても良いんですね!笑
    働き始めた時にお互いにやりやすいように伝えるのが大事ですよね!
    要望多過ぎて伝え忘れそう💦

    • 11月8日
ひなくんママ

急なお休みのとき 自分で代わりを探す必要があるのかは 必須だと思います
↑これが一番ストレス溜まりそうです😭

車通勤なら 交通費の有無
シフト制か固定勤務なのか

場合によっては仕事内容はしっかり聞いておいたほうがいいと思います🙂
(私自身は事務職で応募したのですが
面接先が お掃除代行やレンタルを行ってる会社なので 事務でも 現場にいくことはあるのか聞きました)

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    やっぱり代わりを探すのはストレスになりますよね…
    パートの応募って初めてなのですが、こんなに質問しても大丈夫なのでしょうか…?

    • 11月8日
  • ひなくんママ

    ひなくんママ

    面接してくれてる方から 言ってくれる場合もありますし
    最後 質問ありますか?って聞いてくれたら 質問したほうが あとから モヤモヤしないので いいかなと思います🙂 ちなみに 過去2回ほど
    勤務地が30分もあるのに
    交通費が出ないと言われたときと
    業務的に無理だと感じたところは
    面接中に 申し訳ありませんが辞退しますと帰ったことあります💦

    • 11月8日