コメント
げーまー
８月末？に退職ですか？
入ることは可能ですが手続きが
会社側にも手間をとらせてしまうので
わたしは国保にしました。
のん
1ヶ月のみであれば、任意継続はどうですか？
1ヶ月のみであれば、上の方が言われている通り会社に手間になると思います💦
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ilo🔰
ご返信ありがとうございます。
任意継続とはどんな制度なのでしょうか😓
ネットでぱっと読んでみたのですが、、、理解出来てないです。- 8月13日
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のん
今の会社の保険をそのまま継続できるものです!!
あたしも退職したのが入籍前だったので一時期任意継続してその後扶養に入りました！
今の会社に継続できるか確認したらできると思います✨- 8月13日
ママリ
手間うんぬんは置いといて、今時点で年収が130万は超えていなければ入れますよ。
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ilo🔰
ご返信ありがとうございます。
育休中で年収がない為、対象ですね！よく考えてみます‼️- 8月13日
双子ママ
できるでしょうけどやらなくてもいいかと？病院などかかっていなければなにもせずで大丈夫かとおもいます！
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ilo🔰
ご返信ありがとうございます。
なるほど、1ヶ月だからこそどこにも入らないと選択もあるんですね‼️考えてみます。- 8月13日
ilo🔰
ご返信ありがとうございます。
会社側の事を考えて、国保なんですね‼️
国保か任意継続で検討してみます。
げーまー
任意継続もいいと思いますが
今よりも保険料が上がることもあるので
よく考えないといけないです。
あと、下の方が言ってるように
1ヶ月ぐらいはいいかもしれませんが
無保険はダメなので
何かしらに入るべきですね…
ilo🔰
遅れてすみません。
保険料の事を考え国保にしました。教えて頂きありがとうございました😭
みなさんアドバイスを頂きありがとうございました。