パート退職後の健康保険料や厚生年金保険料の支払い義務はあるか、扶養内になった場合でも支払いが必要かどうか相談です。
事情があり、パートの仕事を1日で退職しました。
その後会社から、健康保険料、厚生年金保険料、住民税の支払い請求書が届きました。支払う義務はありますか?
また、4月の契約ではフルタイムだったのですが、4月中に扶養内にしてほしいとお願いしたところ、5月からは扶養内でとお話頂き、健康保険証も返送していました。そういった場合でも健康保険料の支払いはしなければいけないのでしょうか?
- M(生後6ヶ月, 4歳0ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
同月得喪といって、
同じ月に社会保険の資格取得、資格喪失した場合は
1ヶ月分支払う必要があります。
健康保険料は支払ったままですが、
厚生年金保険料については同月に国民年金に切り替えた場合、後々返還されます✨
住民税は会社からの徴収を選択されたんでしょうか?
自分で納付書で払うのと、方法が変わるだけで金額は変わらないと思います。
ナナミ
厚生年金などは1日でも所属したら払わないといけません。それは会社も同じです。(会社と個人折半です)住民税は会社ではなく自治体に払うものなので払わないといけません。
扶養になったタイミングが分からないので、保険料はよく分かりませんが会社に確認ですかね
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M
厚生年金保険は12000円の請求がきています。全額でしょうか?4月にフルタイム契約でと契約し、その後3月中に扶養内でお願いしたいと言いました😭なので健康保険に入っていないと思っていました
- 6月1日
M
国民年金はずっと主人の扶養に入ったままでした。健康保険は扶養内なので入らないと話ていたのですが…
はじめてのママリ🔰
厚生年金保険料も支払い請求が来てるんですよね?
厚生年金保険に加入した時点で、国民年金第3号(扶養)からは外れてます。
M
そうなのですか。保険証が使えていたので国民年金保険に入っていると思っていました。4月の話なので今から国民保険に入ったとしても返金はされないのですね😭
はじめてのママリ🔰
今書いてある情報ではそう読み取れるのですが、
詳しくいつ加入して、いつ喪失したのか確認した方がいいと思います。
扶養から外れる手続きをしていないのに、一旦年金のみ扶養から外れたことになっている可能性はあります。
健康保険はどちらも協会けんぽであれば気付くかもですが、片方が協会けんぽ、片方が健保組合とかであれば両方に入ってた時期があるかもですね。
M
扶養から外れる手続きはしていません😭
一度市役所に行けばいいですかね?
両方入っていたとしても、それはもう支払わなければいけませんよね😭
約3万の請求書が来てどうしていいか😭
はじめてのママリ🔰
まず、1日でも社会保険に加入していれば、健康保険料、厚生年金保険料は支払う義務があります。
本来、社会保険に加入した時点で、夫の扶養から外れる手続きが必要です。
(厚生年金に加入したので、年金は自動的に扶養から外れますが、健康保険については手続きをしない限り扶養から外れません)
今は、退職して社会保険も入ってないとの事なので、
旦那さんの会社に今回の経緯を伝えます。
再度、扶養から外す→扶養に入れる手続きをするのか、
年金のみもう一度扶養に入れる手続きをするのか、
その辺りは会社や加入している健康保険組合(又は協会けんぽ)の判断によります。