夫の転職に伴う保険手続きや子どもの扶養について教えてください。第二子の扶養は今の会社でしてもらうべきでしょうか?
詳しい方教えてください。
夫が転職予定で、まだ確定はしていないのですが6月末退職、8月新しい会社に入職の場合保険証などの手続きってどうなるんでしょうか🥲??私は正社員なので自分の社会保険に加入しています。子どもは夫の扶養になっているので退職してから次の会社に入職して社会保険の手続きするまでの間って国民健康保険?に加入するのでしょうか?それとも一時的に私の扶養に入る?🥲無知すぎてお恥ずかしいですが、調べてもよくわからなくて困っています💧。
そして、最近第二子を出産したのですがその子の扶養の手続きってとりあえず夫に今の会社にしてもらった方がいいですよね?
- ®️(2歳7ヶ月, 5歳9ヶ月)
ままり
一旦国保だと思います!
奥さんの方に一旦入れるのは短期間すぎて会社に気まずいですよね💦
赤ちゃんは今の会社にですね!
はじめてのママリ🔰
国保か任意継続ですかね。
短期間でも旦那さんと子供の3人とも奥さんの扶養に入れるのが一番お金はかからないです。
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