はじめてのママリ
小学校休業等対応助成金は会社で年次有給とは別に特別有給を使い、休んでいる社員に給料を払っている会社への手当になります。
なので、まず会社がその制度を使ってくれるかが一番のポイントです。
私の会社は手続きが面倒だからなのか使う気がなさそうです。
そんな人のために自分でも申請が可能のようです。
ですが、自分だけの手続きでは無理で会社にも書いてもらわないといけない書類はあるようです。
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