はじめてのママリ🔰
手取りってことですよね？
有給はもう残ってない感じですか？
そのまま続く感じなら時間セーブして扶養の方がいいと思います🤔
maple
月8-9万なら、社会保険上の扶養には入れますよね？
それともご自身で社会保険入られてますか？
もしご自身で入ってるなら社会保険上の扶養には入ってた方が良いのかなとおもいます。
私は社会保険上の扶養なので月10万くらいの手取りですよ😌
-
あん10.3
別で社保に入ってます。
103万は超えますよね？- 11月3日
-
maple
私は130万未満に抑えてます。うちは106万の壁がないので、130万未満(月108,333以下)なら社会保険は扶養に入れます。
税法上の扶養ではないので所得税はもちろん引かれてます。
もしかして8-9万で社保加入ということはあんさんが働いているところは106万の壁がありますか？- 11月3日
-
あん10.3
103万だったと思います。
扶養にはいるなら100万以下に抑えるようにすると言ってましたが社保払ってるので損してますよね？
私こういうの分からなくて🤷♀️- 11月7日
-
maple
100万円は扶養のラインではなく、住民税が非課税かのラインですね。市区町村によってはこれが98万とかもありますが、100万の市区町村が多いです。
103万は税法上の扶養で所得税がかからないラインなのでここまでなら通常は社会保険をご自身で入る必要はなく扶養で大丈夫です。
そして通常は130万未満かつ月額108,333円以下なら社会保険上の扶養に入れます。
でもご自身の会社の従業員数が501名以上とかだったりするとこれが130万未満ではなく、106万となりそれが106万の壁です。
なのでこの106万の壁がない会社なら交通費込みで108,333円に抑えれば大丈夫なので、私の手取りは10万くらいですよ😌- 11月7日
-
あん10.3
わかりやすい説明ありがとうございました。
- 11月7日
あん10.3
そうですね。
有給はまだ使えない状態です。
コメント