コメント
退会ユーザー
パートになる感じですかね？
元々のローンが年収の割に高いので
今後もっとお金かかる年齢になると
カツカツなるのかな？とは思いますが
転職して、収入アップ見込みがあるとか
長い目でみて精神的にも楽とかなら
転職する価値あると思いますよ☺️
退会ユーザー
年収キープで、仕事内容・通勤・勤務時間の改善を狙った転職は不可能なのでしょうか？
年収200万なら特別な資格がなくても稼げる範囲な気がしますが…。
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ままり
今は子供が小さいのでもう少し早めに帰れたら、と考えていて
今の年収キープだと正社員でないと難しいので夫の扶養に入って働こうと思っています💦- 7月7日
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退会ユーザー
正社員時短での転職もあると思いますよ！
ローン10万のことを考えると、年収キープしたいですし、稼ぎを諦めずに転職がんばってください✨- 7月7日
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ままり
正社員時短！😳なるほど！！
頑張って探してみます！！
ありがとうございます✨- 7月7日
ちゃちゃ
転職エージェント行ってみてはいかがでしょうか？
これまで正社員で頑張ってきたので、他の会社で正社員で時短とかもありそうな気もします。
パートではなくて派遣社員という手もありますよね🙆♀️派遣社員だとパートよりはだいぶ時給も良いと思いますし、時短で働いてる方もいましたよ☺️家の近くで探せるかもしれませんし。
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ままり
転職エージェントですか、、！！
聞いたことはあるのですが実際どのようなものか分からず💦
派遣も考えたのですが急な休みには対応しにくかったり長期では働けなかったりと選択肢から省いていたのですが派遣も視野に入れた方がいいですかね😣- 7月7日
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ちゃちゃ
エージェントさん、全然大丈夫ですよ！経験を伝えて、これからはこういう場所で、こういう働き方したいって伝えたら、ばーっと求人出してくれます。
派遣は派遣先によりますよね😅テレワークオッケーの派遣もあると思いますー。うちの会社は社員も派遣社員も基本テレワークで、週に一回くらい出勤してます。- 7月8日
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ままり
リクナビネクストに登録したとき、エージェントさんから連絡があったのですがスルーしていました😅😅
なるほど！探す手間が省けて良さそうですね✨
子持ちで派遣さんって多いんですかね？🤔
テレワークOKは夢のようです、、、☺️✨
そういう求人もあるのですね！- 7月8日
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ちゃちゃ
子持ちで派遣社員も全然オッケーと思います🙆♀️前の会社でいましたよ！9:30-17:00でした。派遣会社もとりあえず登録してみて、天秤にかけたら良いと思います！
- 7月8日
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ままり
そうなんですね！
派遣も考えてみようと思います☺️- 7月9日
りんご
子供が小さい方が自分も若いので働きやすいと思いますよー！
子供が大きくなるってことは、自分もその分年取るのでそこからハードな仕事は辛いんじゃないかと😅💦
私は子供が小さいうちにがっつり働いて(今はフルの正社員です)大きくなったパートになりたいなあ〜とかぼんやり思ってます😶🌫️
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ままり
たしかに歳をとると体力的に辛くなりますよね💦
それこそ私も下の子が小学生になったらゆっくりしようと思ってたのですが
それより先に辞めたい気持ちが強くなってしまって😭😭- 7月7日
ままり
はい、正社員からパートになろうと思っています。
パートなので収入アップは難しいと思います😣
ただ子供が二人とも小、中くらいになってからもう少しガッツリ働けるようにしたいとは考えています、、
退会ユーザー
私的には精神的に楽な方が子どもに
優しくできたりするのでいいのかな？
とは思いますよ！
扶養パートにこだわらなければ
楽なパートかけもちとかで少しでも
収入増やすでもよさそうですしね♪
私も派遣で働いたことありますが
場所にもよるんでしょうが
本当、休みにくいです😅
時給パートさんより、派遣は600円程
高い時給もらっていたので…
余計に疎まれやすかったですし😂
いいとこみつかるといいですね♪
ままり
やはり扶養内で働くのは年収的に厳しいですかね、、、
たしかに育休中の給料では少ししんどいなって思っててパートになるとそれが普通になってしまうのでやっぱり感はあります😭
派遣て時給いいですよね！
そのかわり即戦力としてバリバリしなくちゃいけないと聞いたので
派遣は除外してました💦
ありがとうございます、色々考えてベストな方向に進めるよう頑張ります！