傷病手当について、同じ会社でもらえる金額が勤続年数によって異なるのか知りたいです。他の人が12万もらっているという情報もあり、疑問が生じています。
傷病手当について詳しい方いませんか？
無知で申し訳ないのですが教えてほしいです。
傷病手当をもらう場合同じ会社の人は
基本給が8万なのでそこから社会保険など引かれて
4万くらいもらってると聞いたのですが
それは勤続年数によって
なにも変わらないんでしょうか？
私は1年以上働いてますがその人は半年くらいで
傷病手当もらってたので貰える額に違いがあるのか
教えて頂きたいです🙇🏻♀️
ここで傷病手当について過去のトピをみてると
12万くらいもらえる方もいたので
よくわからなくなってきました💦
- ma(2歳11ヶ月, 5歳10ヶ月, 7歳)
コメント
しのすけ
年数ではなく貰ってる給与によります。2/3が貰えるので、月30万の給与（一部手当を除く）ならば、20万貰える感じです。
8万円の基本給で社会保険に加入されてるんですか？💦
週20時間で社保加入の会社なのでしょうか。
mama
勤務年数は関係ないです！
それに直接的なお給料ではなく、標準報酬額というのから算定されます。
標準報酬額の決め方はネットに載ってるので見てみてくださいね😄
なので、額は人それぞれですよ😄
私でいえば一月で18万位もらえますし👌
あとは、申請してる日にちも全く同じ日数申請してますか？？日数が違えばもらえる額も変わりますよ😅
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ma
ありがとうございます😌
これをみればいいんですかね？
基本給でみればいいのですか？- 5月11日
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ma
続けてすみません💦
等級の年というのは勤続年数ですか？- 5月11日
はじめてのママリ🔰
それは健康保険の傷病手当金ですか？
基本給しかもらえなかったという言い方だと、完全月給制で欠勤しても給与が出るタイプの勤務先なのかな、と思いました。だとしたら基本給だけ支給されたというのも納得です🤔
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ma
多分そうだと思います！
そうなんですね💦- 5月11日
はじめてのママリ🔰
基本給じゃなくて総支給の額から計算されるので残業代とかも含まれますよ！
なので基本給同じでも残業してれば、その分手当も増えますね
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ma
そうなんですね！
ありがとうございます😌- 5月11日
ma
コメントありがとうございます！
2/3ももらえるんですか？
同じ会社の人が8万の基本給しかもらえなかったのはなんでなんでしょうか？
給与は17-19万ありそこから税金など引かれます💦
8万は基本給で最低限事務的なことができてれば8万プラスなので16万は必ずあります！
正社員で扶養外れて働いてます！