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ママリ
お仕事

切迫で絶対安静になる場合、職場への報告はどうしたらいいか悩んでいます。友人が菓子折りを持って謝罪に行った経験があり、自分も同じふうにすべきか迷っています。経験談を教えてください。

切迫で絶対安静、または入院になってしまった方…
職場への報告はどのようにしましたか?

ここ1週間お腹張りまくっていて恐らく明日の検診で仕事は辞めるように言われると思います😢

切迫体質なこと、最近ちょこちょこお腹が張っている事、もしかしたら切迫で絶対安静になるかもしれない事は
職場の方に伝えているのですが、いざ病院で自宅安静を言い渡されたらどのような流れで職場に報告するのでしょうか…😣?

まず社長に電話、上司に連絡、スタッフ皆にも連絡して謝罪で大丈夫でしょうか…😭

電話で報告と謝罪をする予定でしたが、友人が絶対安静を言い渡された日に職場に菓子折り持って頭下げに行ったと言っていて…
私も行った方がいいのか悩んでいます😔

無知ですみません🙇‍♀️経験談など教えて下さい…



コメント

𝚔𝚒𝚔𝚒

とりあえず、上司に明日から仕事行けなくなりました😭って連絡入れました💦
わたしも菓子折り持って挨拶…と思ったのですが、絶対安静って言われてるのに出歩いてたら説得力ないな…と思って、安静解除になってから菓子折り持って挨拶いきました🤔
無理しないでくださいね😢!

  • ママリ

    ママリ

    とりあえず上司に連絡で大丈夫そうですね💦
    たしかに……その通りですね😣
    絶対安静って言われてるのに挨拶行ってしまったら説得力ないですよね💦
    安静解除になってから挨拶に行く事にします!ありがとうございます😭🙇‍♀️

    • 3月28日
はじめてのママリ🔰

個人的にはそこまで連絡する必要ない気がします。
会社の規模や業種にもよりますが、社長、上司、くらいで十分かなと。

  • ママリ

    ママリ

    そこまで連絡する必要ないですかね😢
    社長、上司には即連絡入れる事にします!
    ありがとうございます🙇‍♀️

    • 3月28日
deleted user

1人目の時切迫で入院しました!
どのくらいの規模の会社か分かりませんが、
私は60人くらいの会社で、直属の上司に電話で報告しました💦
上司がさらに上の方や人事総務の方に報告してくださいました!
そのまま産休まで休職させてもらいましたが、育休明けに復帰するまで職場行ってないです
菓子折り持ってけるなら安静なの?ってなりそうなので行かなくていいと思います💦

  • ママリ

    ママリ

    かなり小規模です💦
    まずは上司に連絡ですよね!💦
    上司が事務の方に連絡してくれるのは助かりますね……😢
    ほんとですね😣菓子折り持って行けるなら安静なの?ってなっちゃうなと思いました😫
    せめて安静解除されてから行く事にします!ありがとうございます🙇‍♀️💦

    • 3月28日