
義理の曽祖母の葬儀に参列した息子が体調不良を訴えています。会社に休む理由をどう伝えるべきか悩んでいます。
至急お願いします😭💦
先日義理の曽祖母が亡くなり、土日でお通夜と葬儀がありました。
コロナ感染者の報道がない市内で、普段から顔を合わせている近親者のみでと決まっていたため息子含め私も全て参列したのですが息子にとって身近な人の死というのが初めてで大きなショックを受けたようです。
騒いで迷惑かける事もなくずっとお利口さんでしたがショックと疲れからかお腹が痛い、具合が悪いと言ってます。
義理の曽祖母、日程がたまたま仕事を休まなくてもいい日取りだったため会社に訃報を伝えていなかったのですが、経緯を伝えた上で休むべきか息子の体調不良とだけ伝えるべきか迷ってます💦
- kulona *・(3歳7ヶ月, 10歳)
コメント

はじめてのママリ🔰
もう葬儀終わってるので体調不良でいいと思いますよ😊
長引きそうなら実は…ということでいいと思います!
kulona *・
体調不良だけ伝える事にします☺️
早めに回答いただけて助かりました!
ありがとうございます🙇♀️✨