子供の熱で連休を取り、上司に迷惑をかけた。上司は電話で短く返事し、傷ついた。仕事に集中したいが、不安とストレスがある。
子供の熱で土日挟んで連休をいただくことになってしまい、
しかもその間にその日にしかできない仕事があって
かなり迷惑をかけてしまいました。
そのせいで上司の仕事をかなり増やしてしまったようで
電話でお休みたくさんいただいてしまってすみません、
と電話をしたのですが、
はい。とだけ返されてすぐ切られてしまいました。
いや仕方ない!上司がイラつくことも
私が子供の熱で休むことも仕方ない!
職場で嫌われてようと私の主軸は仕事にはない!
という考え方をしているのですが
いつも温厚でニコニコしてくれる上司なだけに傷つく〜…😂
もしかしてそれ以外で私何かやらかしてたー?と不安になります…
いやだなぁ働きにくいの…
また早く連勤数ヶ月できてる時の精神状態に戻りたい…
- はじめてのママリ🔰(5歳3ヶ月)
はー♡
小さい子を育てていれば、みんな同じような経験あるはずです!仕事はその時にできる人がちゃんとするっていうスタンス大事です!仕事行った時に周りの分もちゃんとフォローできるくらい一生懸命働ければそれで十分だと思います🥺と、私はいつも自分に言い聞かせてます🙆♀️😄💦
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