12月のボーナス月に社会保険料や給料の月締めについて教えてください。産休中のボーナス還付や11月分の給料について不安があります。
ボーナス月(12月)の社会保険料、月締めの括りについてわかる方いらっしゃいましたら教えてください。
今年の12月1日から予定日6週間前の産休に入りました。
ボーナスは12月10日に既に支給され、社会保険料は引かれていました。
過去のママリ投稿を見ていますと、後日還付になるということでしたが、
冬ボーナスの査定は2019年11月~2020年11月の1年間だからという理由で還付無し…なんてことはあり得ますか?
うちの会社はケチなので😭なんだか不安になりました…。
また、月の給料は20日締めの25日支払いなので、12月に入る給料は11月21日~12月20日分、ということなのですが、(給与明細や勤務時間書類等は「12月分」となります。)これも11月の約10日分は免除されない、となったりするのでしょうか…。
細かいですが、お詳しい方いらっしゃいましたら教えていただきたいです!
- きん(3歳8ヶ月)
コメント
らら
賞与に関しては支給日の月末に休みに入っていれば社会保険料が免除になると聞くのできんさんの場合、免除になるんじゃないかな?と思います🙆♀️
12月に入る給料に関しては社会保険料は前月分を翌月に払っているところが多いです
そして社会保険料に日割りはなく、月末日に在籍しているか、していないかになります
つまり、11月末日に在籍していた分まで支払いが必要なので12月の給料まで引かれることになるはずです!
きん
詳しくありがとうございます…!!!!
ボーナスは免除、12月分の給料は支払いになるということですね…!
とても助かりました!ありがとうございます🥰