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ブラウン
お仕事

産休後1年続ける誓約書を書いたけど、続けなかったらペナルティがあるか心配。同じ経験の方いますか?

産休入るときに復帰後1年は続ける誓約書を書かされました。続けなかったらペナルティあるんですかね?
同じように書かされた方いますかー?

コメント

はじめてのママリ🔰

え?そんなのあるんですか?😱
回答になってなくてすみません

  • ブラウン

    ブラウン

    そうなんです!!
    その時はやめる気無かったんで、なにかペナルティあるか聞かなかったんです😅
    1年はやめないことが育休取得の条件でした😱
    ちなみに病院勤務です。

    • 9月25日
deleted user

その契約書はブラウンさんの上司、または、病院側が使った物なので
分かりませんが
金銭のことが書かれていても
支払い義務はないですよ⭐︎!?

  • ブラウン

    ブラウン

    退職金減らされるのかなぁとか考えてました😱

    • 9月25日
  • deleted user

    退会ユーザー


    あー、そこはあり得ます😇💦
    ただ罰金という、形での
    支払い義務はないです!!
    ボーナスとかはカットあるかと💦

    • 9月25日
  • ブラウン

    ブラウン

    そうですよねー😱
    総務に聞いてみます😅

    • 9月25日
deleted user

退職金とか賞与に影響するのはあるかもですね🤔

  • ブラウン

    ブラウン

    わざわざ書かせるってことは影響ありそうですよね😱
    コメントありがとうございます。

    • 9月25日
ママリ

私の看護師の友達もそれ書かされてました!😱
うろ覚えですが、復帰後1年働かなければ育休中のお金返さなきゃいけないって言ってた気がします😱
病院によって色々ありそうですね😱
(聞いた話なので信憑性にかけます!!)

  • ブラウン

    ブラウン

    返還は嫌ですね😱ありがとうございます!

    • 9月25日