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お仕事

例えば、子供が4月1日保育園入園決定、母4月1日入社日でアルバイトの労…

例えば、子供が4月1日保育園入園決定、母4月1日入社日でアルバイトの労働契約を交わし、慣らし保育あるため実際に仕事出勤するのは4月3日の場合、初めの2日間は欠勤となるのでしょうか。

コメント

deleted user

初日の欠勤は
あんまり印象よくないとおもいます、
それなら、入社日を4月3日以降にするのがいいと思います。

りる

契約日が4/1からで4/1.4/2が公休日(シフト上等の決まってるすでに休み)なら欠勤扱いにはならないかと。

そうではなく本来は出勤する日であるなら欠勤となるはずです。

ビビ

4月1日~で契約したら、2日間は欠勤になると思います😣💦