あやまん
まだ3月ですから、1ヶ月も経ってないですねσ(^_^;)
準社員さんの気持ちもわかりますが…。わたしなら言いづらいと感じると思います。
ミラ
妊娠を怒られるってびっくりしますよね、私も５年前初めて妊娠して、初期からつわりがひどかったので会社に報告したら、こんな忙しいのに何考えてるんだ！って怒られました。びっくりしました。叱られた相手は女社長です。
仕事よりも赤ちゃんが大事ですよ、絶対。頑張ってくださいね。もしこれ以上怒られるなら、マタハラかもしれないですよ、だとしたら辞めたほうが良いです。
あやね⊂( ˆoˆ )⊃
コメントありがとうございます！
相手の言ってることもわかるんですが、会社自体がママOK妊婦OKで求人だったのでびっくりしましたஇ_இ！
想・煌のママ
確かに妊娠はタイミングですが、入ったばかりなら、少し時期をズラすと良かったですね。
あなたが入って妊娠したということは、仕事を覚えたくらいにあなたが抜けるって事です。
となると、会社としてはまた人手が足りなくなる訳で、また求人しなきゃいけない可能性も出てきます。
最低でも一年空けて、が良かったかもしれませんね。
ママOK、妊婦OKでも、時期が時期なんだと思いますよ。
入って一ヶ月ですよね。
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