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®️ちゃん
お金・保険

失業保険の受給条件について相談です。

わからないので教えてください!
産休後→育休→復職。の予定でした。
ですが、旦那の転勤が決まり、
産休→育休(1ヵ月半)→退職。
ということになりました。
3ヵ月の子供もいて他県へ引っ越します。
この場合、失業保険はもらえますか??

コメント

moon

配偶者の転勤は特定事由だったはずです。
すぐに求職活動しないのであれば延長すればいいと思います。

  • ®️ちゃん

    ®️ちゃん

    なにを延長すればよいのでしょうか?😳

    • 2月22日
  • moon

    moon


    本来は退職後1年以内に受給しなければならないので、しばらく働かないのであれば受給延長手続きをしないと期限が切れて受給できなくなります。

    • 2月22日
  • ®️ちゃん

    ®️ちゃん

    失業保険の手続きまだしてないんですが、
    延長の手続きは最初の手続きと同時に行うんですか??

    • 2月24日
  • moon

    moon


    離職票を持って延長手続きをすればいいです。

    • 2月24日
deleted user

すぐ働く予定ならもらえますがしばらく働かないなら延長しておけばいざ求職するってときにもらえますよ!☺️

  • ®️ちゃん

    ®️ちゃん

    すみません、なにを延長すればよろしいのでしょうか??

    • 2月22日
deleted user

受給の延長です😂