お金・保険
育休明けから時短勤務で職場復帰します。国民健康保険に入ると扶養内で働く必要はありません。
育休明けから時短勤務で職場復帰します。
私は歯科助手で、産休前までは正社員として
保険は歯科医師国保と言うものに入っていました。
まだ時短勤務でその保険に入れるかは分かりませんが
入れない場合は国民健康保険になります。
旦那が外仕事の為社会保険ではないので旦那も息子も国民健康保険です。
そして、質問なのですが、私が国民健康保険に
入るとなれば扶養内でしか働けないのでしょうか？
国民健康保険には扶養扱いが無いので関係ないですか？
分かる方がいらっしゃいましたら教えて頂きたいです。
文章が分かりにくくすみません…。
- i(1歳3ヶ月, 4歳0ヶ月, 6歳)
コメント
しのすけ
おっしゃる通り扶養はないのでその分高くなります。
できれば社保加入できてお子さんを扶養に入れられるといいですが。
i
なるほどですね。
旦那の会社もまだ社保になるには先みたいで…
私の歯科医師国保も社保とは違うので…
社会保険の大切さが身に染みます😢