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あー
お仕事

先週も子供が熱で２日間仕事休みました。先月の１０日から新しく正社員…

先週も子供が熱で２日間仕事休みました。
先月の１０日から新しく正社員で働いてます。
今日も熱でお休み、
どんどん会社に行きづらくなります、
3ヵ月の使用期間終わってないのに首になりませんかね、

コメント

こちょ

小さなお子さんがいらっしゃる事を承知で雇用しているのですから、大丈夫だとは思いますが、やはり休んだ方も「ご迷惑をかけている」という気持ちを忘れずに、出勤した時には、一生懸命頑張るって事が一番だと思います。

  • あー

    あー

    そうですよね、ありがとうございます！

    • 11月1日
deleted user

会社側もお子さんがいる知ってて雇ってるので、それで首にするのはないと思います！

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