育休中の健康保険や扶養について教えてください。
育休中・育休経験のある方にお聞きします。
2017年12月に出産して以降、現在も育休中なのですが、育休中の健康保険はみなさんどうされているのでしょうか?
ネットで調べると、夫の扶養に入る方が安いと出て、実際に税務署の方からもその様に言われました。
扶養に入るとなると、現在所有している自分の会社の保険は外れるのでしょうか??
また出産一時金は、自分の会社から出ましたが
夫の扶養に入った場合は夫の会社から出るのでしょうか?
自分の会社からの一時金のほうが、金額が高いのでそうなってしまうと扶養に入ると少なくなるのでは?と思ったのですがどうなんでしょう……。
自分の理解力が乏しく、税務署の方の話だけでは分からなかったので、分かる方がいればと思い質問させていただきました。
- なな(4歳10ヶ月, 4歳10ヶ月, 7歳)
コメント
のん
税務署の方が言ったのは税金の扶養では?
育休中は社保保険料免除なので社保に加入したままです。
安田
社会保険については、産休育休中は保険料免除になるので、脱退して扶養に入る必要はありません。
税務署の方が言ってる扶養に入る、とは、旦那様が配偶者控除を受けることだと思いますよ☺
配偶者控除で調べてみてください。
-
なな
返信ありがとうございます!
社保と税金がごっちゃになってました💦
保険料は関係なかったですね😅
配偶者控除調べてみます!
丁寧にありがとうございます😄- 9月24日
なな
返信ありがとうございます!
そうですよね!
社保は関係ないですね💦
勘違いしてました😅